Tag "firmy"

Prawo podatkowe 0 Comments

Rozliczenie kosztów poniesionych na zakup wody dla pracowników

Według Kodeksu pracy pracodawca w upalne dni jest zobowiązany zagwarantować swoim pracownikom wodę pitną. Taki zakup nie jest opodatkowane podatkiem VAT, ponieważ jest dla zatrudniającego kosztem uzyskania przychodu. Pracodawca jest

Mała firma 0 Comments

Ile wynosi dodatek dla niepełnosprawnych pracowników?

Od 2013 roku wzrosła wysokość dodatku, jaki otrzymują pracodawcy zatrudniający osoby niepełnosprawne. Ważne w tej kwestii jest, by przelewać wynagrodzenie bezpośrednio na rachunek bankowy podwładnego. W innym przypadku przedsiębiorca nie

Mała firma 0 Comments

Kto może być menedżerem w firmie?

Kontrakt menedżerski to porozumienie tak zwanego rzetelnego działania, funkcjonujące na identycznych zasadach co typowa umowa zlecenie. W obszarze kontraktu menedżerskiego ważne jest to, że jego przestrzegania nie chroni Kodeks Cywilny.

Zakładam firmę 0 Comments

Wynajmujemy lokal na biuro

Zatwierdzenie decyzji o prowadzeniu własnej działalności gospodarczej to poważny krok. Pierwszym problemem, jaki napotkamy podczas wdrażania zamierzeń w życie jest wynajęcie odpowiedniego pomieszczenia biurowego. W sytuacji powierzchni komercyjnych to najemcy

E-biznes 0 Comments

Jaka reklama jest najlepsza?

Z powodu wzrostu zainteresowania sprzętem mobilnym i dostępem do Internetu, przedsiębiorcy starają się dostrzegać nowe możliwości w reklamowaniu swoich ofert. Nie dziwi więc fakt, iż częściej stawiają na reklamę w

Mała firma 0 Comments

Jak nalicza się wynagrodzenie w trakcie urlopu pracownika?

Zatrudniony świadczący pracę w ramach umowy o pracę jest uprawniony do urlopu wypoczynkowego, w trakcie którego pobiera pełne wynagrodzenie. Oznacza to, że wykorzystując dni wolne pobiera wynagrodzenie w takiej samej

Spółki 0 Comments

Zmiany wprawie korzystne dla kobiet

W ostatnim czasie Unia Europejska zwróciła uwagę na sytuację kobiet w większych przedsiębiorstwach. Okazało się bowiem, że głownie mężczyźni obejmują kierownicze stanowiska, a członkostwo kobiet nie przekracza 10%. Komisja Europejska

Mała firma 0 Comments

Czy student może pracować na umowie zleceniu?

Studenci, którzy nie przekroczyli 26. roku życia nie mają przymusu uiszczania składek społecznych. Oznacza to, iż najlepszą dla nich umową o prace jest umowa zlecenie, która jest również dobrym narzędziem

Mała firma 0 Comments

Jakie obowiązki ma pracodawca w związku z bezpieczeństwem pracowników?

Ochrona zdrowia i życia jest bardzo istotną dziedziną w zakładach pracy, przez co przedsiębiorca posiada dodatkowe obowiązki. Ponadto jest zobligowany do pokrywania wszystkich wydatków utrzymania bezpieczeństwa w firmie. Ustawa mówi,

Spółki 0 Comments

Jakie są ograniczenia w zawarciu umów pomiędzy spółką a jej udziałowcami?

Podpisanie umowy z funkcjonariuszem spółki kapitałowej jest poważnie ograniczone przez Kodeks spółek handlowych. Ważność niektórych umów jest zależna od spełnienia warunków opisanych w tych przepisach. Zawarcie przez spółkę kapitałową umowy