Czym jest zasiłek macierzyński?
Możliwość otrzymania zasiłku macierzyńskiego posiada każda kobieta, która była zatrudniona na podstawie umowy o pracę oraz została matką i była otoczona świadczeniem chorobowym. Czas poświęcony na poród i wychowanie uzależniony jest od ilości narodzonych potomków. Jakie wytyczne zostały wprowadzone na rok 2013?
Na podstawie przepisów zawartych w Kodeksie Pracy można uznać, że kobieta, która narodziła jedno dziecko ma do dyspozycji 140 dni, dwoje dzieci to przydział 217 dni, troje 213 dni, czworo 245, a pięcioro i więcej to aż 259 dni. Oprócz tego matka ma prawo do 2 tygodni wolnego przez prognozowaną datą porodu.
Zanim młoda mama będzie mogła otrzymywać zasiłek macierzyński musi przygotować i złożyć kilka najważniejszych dokumentów dla Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Głównie chodzi o zaświadczenie, które informuje o planowanej dacie porodu, skrócony akt urodzenia dziecka oraz zaświadczenie dokumentujące opłacanie składek. Wniosek powinien wpłynąć do pół roku od zakończenia urlopu macierzyńskiego. Samo przekazanie świadczenia nastąpi do miesiąca od przekazania dokumentów.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
W jakim przypadku urlop na żądanie nie jest możliwy?
Każdy podwładny zatrudniony na umowę o pracę ma możliwość skorzystania z urlopu na żądanie, to znaczy wolnego, którego nie trzeba usprawiedliwiać. Okazuje się, że są momenty, kiedy z opcji skorzystać
Kto uzyska dłuższy urlop wypoczynkowy?
W zgodzie z ustaleniami Kodeksu pracy urlop wypoczynkowy przyznawany jest po dopełnieniu kilku istotnych warunków. Okazuje się, że istnieją uprzywilejowane grupy pracowników, które dostaję więcej dni wolnych od pracy. Kiedy
Zatrudnienie terminowe i jego zalety
Świat męczy się aktualnie z wielkimi problemami gospodarczymi. Każda firma zbiera oszczędności, aby chociaż przeciętnie funkcjonować na rynku. Przede wszystkim oszczędności szuka się poprzez regulowanie zatrudnienia tzn. normowanie ilości stanowisk,
Jak obniżyć koszty zatrudnienia pracowników w czasie kryzysu?
Od kilku lat wszystkie firmy walczy z problemami finansowymi. Głównie wpływa na to kondycja gospodarki na świecie. Nie ma już naiwnego, który wierzy w ,,zieloną wyspę. Każdy usiłuje racjonalnie gospodarować
Jak działają agencje zatrudnienia?
Wiele młodych ludzi deklaruje kłopoty ze znalezieniem stabilnej i dobrze płatnej pracy. Dlatego też jest dużo firm, które próbują pomagać bezrobotnym w dalszym rozwoju zawodowym. Wśród nich znaleźć można agencje
Korzyści dla przedsiębiorców wynikające ze zmian w prawie pracy
Od początku bieżącego roku weszły nowe przepisy, których celem jest ułatwienie rozpoczęcie prowadzenia własnej działalności gospodarczej. Zgodnie z nowelizacją powinności informacyjne związane z założeniem działalności gospodarczej są teraz zniesione. Motywem
