Jak wygląda idealne spotkanie biznesowe?
Wiele renomowanych, głównie światowych, korporacji stosuje wyszukane strategie znane wcześniej tylko zagranicą. Wśród nich są atrakcyjne pakiety socjalne, wyjazdy integracyjne oraz zebrania biznesowe. Wszystkie mają służyć pracownikom oraz klientom, rozpowszechniać markę oraz reklamować i przyciągać zainteresowanych. Czy rzeczywiście spotkania mające charakter biznesowy są istotne? W jakim celu są zwoływane?
Od dawna panuje przekonanie, że rozmowa to podstawa komunikacji. Dzięki niej można otrzymać lub przekazać priorytetowe wiadomości. Aby nie powtarzać każdemu pracownikowi tych samych danych ogłasza się spotkanie.
Zazwyczaj całością dowodzi prezes, który wygłasza mowę początkową i daje głos podwładnym. Często dyskutuje się o planach biznesowych, okresowych założeniach, kłopotach z pracownikami. Wysłuchuje się także osobistych propozycji, zażaleń oraz przekazuje odpowiedzi.
Poza sprawami formalnymi spotkania są niezastąpione, ponieważ pozwalają umacniać więzi między współpracownikami, nawiązywać nowe znajomości, ponosić odpowiedzialność za projekty grupowo, zbierać pochwały oraz obowiązki do wykonania.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Kiedy konieczne jest zwolnienie monitorowane?
Każdy pracodawca pragnie rozwijać kontakty biznesowe oraz posiadać odpowiedzialnych i wykształconych pracowników. Niestety kłopoty ekonomiczne na świecie powodują, że ciężko o stabilną i niezmienną sytuację. Od czasu do czasu nieuniknione
Polska „lepszą połową” w Europie pod względem ubioru
W każdym państwie obowiązuje inna, charakterystyczna moda. Niestety w godzinach pracy należy znać umiar i ubierać się tak, jak wymogi oczekują. Jaki ubiór obowiązuje w Niemczech czy Polsce podczas spotkań
Własny biznes to także outsourcing
Szacuje się, że połowa zarejestrowanych w Polsce przedsiębiorstw korzysta z usług outsourcingowych. Nic dziwnego, to nie tylko oszczędność pieniędzy ale także czasu, który jak powszechnie wiadomo jest niekiedy bardziej cenny
Niepełnosprawność a kariera zawodowa
Niepełnosprawność to niesprawność fizyczna lub psychiczna, który uniemożliwia zwyczajne funkcjonowanie. Czasami w wykonywaniu codziennych obowiązków potrzebne jest wsparcie osób trzecich. Czy niepełnosprawność przeszkadza w rozwoju zawodowym? W zgodzie z przepisami
Czy atmosfera działa na podwładnych?
Analizy organizowane od wielu lat potwierdzają, że dla podwładnych pierwszorzędne znaczenie ma odpowiednia atmosfera. Nawet pensja nie ma dla zatrudnionych tak dużego znaczenia jak przyjacielskie kontakty ze współpracownikami i przełożonym.
Jakie obowiązki ma nowy właściciel firmy?
Przejęcie jednostki gospodarczej polega na oddaniu całości udziałów innej osobie i przejściu na nabywcę wszystkich obowiązków wynikających z określonej formy aktywności zawodowej. Owe postępowanie nie oznacza zamknięcia stosunku pracy i
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!