Prawo
Czym jest prokura?
Prokura to pełnomocnictwo wystawiane przez przedsiębiorstwo w celu przekazania działań sądowych. Dotyczy głównie spraw związanych z kierowaniem własną działalnością gospodarczą. Jakie są rodzaje prokury i czym się charakteryzują? Według Kodeksu
Nagroda jubileuszowa – zasady wypłaty
Na założeniach umowy o pracę każdy pracobiorca otrzymuje honorarium adekwatne do praktykowanych zadań. Według procedur zawartych w regulaminie pracy, po realizacji wyznaczonych zadań, pracownikowi przypada prawo do ubiegania się o
Kiedy warto płacić podatek VAT?
Rejestracja podatnika VAT jest obowiązkowa tylko w momencie, jeśli roczny zarobek firmy przekracza 150 tys. zł. Co prawda istnieją w Polsce zwolnienia z płacenia podatku VAT, jednak nie zawsze się
Kiedy można odwołać lub przerwać urlop pracownika?
Na podstawie art. 152 Kodeksu Pracy każdy pracownik pracujący na podstawie umowy o pracę ma prawo do urlopu wypoczynkowego. Ściślej mówiąc ma prawo do płatnego i corocznego wypoczynku. Mimo to,
Jaki urlop przysługuje pracownikowi zatrudnionemu na część etatu?
Przedsiębiorca spotyka się z wieloma problemami związanymi z prowadzeniem działalności. Jednym z nich jest wyliczenie urlopu wypoczynkowego dla pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze godzin pracy. Wedle zasad płynących z Kodeksu
Kiedy prezenty dla pracowników są zwolnione z podatku?
Każda firma może utworzyć fundusz związków zawodowych (lub fundusz pracy). Dzięki niemu zatrudnieni mogą uzyskiwać wsparcie w postaci pomocy rzeczowej lub pieniędzy. Rodzi to wiele dylematów: o jakie formy wspomagania
Jak obniżyć koszty szkoleń pracowniczych?
Szkolenia to w dzisiejszych czasach podstawowy czynnik wpływający na rozrost firmy. Dzięki nim ekipa pracownicza wciąż buduje swoje kwalifikacje, umiejętności i sprawności, jest w stanie wykonywać nadprogramowe czynności. Nie da
Jak zatrzymać pracownika w firmie?
Obecnie stopa bezrobocia w Polsce dobija do poziomu 14%. Młodym ludziom jest coraz trudniej o godną pracę, zgodną z kierunkiem studiów i zainteresowaniami. Z drugiej strony kandydatów-specjalistów nie jest aż
Obliczamy wynagrodzenie za część miesiąca
Nieobecności kadry pracowniczej sprawiają, że powinności nie są w pełni wykonywane, a sami zatrudnieni nie wyrabiają wszystkich etatowych godzin. W związku z tym przed trudnym zadaniem staje sam pracodawca, który
Jak rozliczyć wydatki poniesione na założenie firmy?
Wiele poświęcenia i wyrzeczeń wymaga otwarcie własnej firmy. Żadną zagadką nie jest, że żeby biznes zaczął się kręcić trzeba zainwestować spore pieniądze na tzw. start. Większość płynie z oszczędności samego
