Czym jest CEIDG?
Centralna Ewidencja i Informacja o Działalności Gospodarczej powstała, żeby rejestrować wszystkie nowe firmy oraz przedsiębiorstwa działające w granicach Polski. Mieści się w każdym miejscowym urzędzie gminy. Podstawą wpisania do CEIDG jest wypisanie i złożenie właściwego dokumentu. Jak napisać taki wniosek? W jaki sposób przekazań dokument?
Każdy właściciel firmy zmuszony jest, zaraz po otwarciu własnego biznesu, do zgłoszenia się w CEIDG celem wpisu. Aby firma została zarejestrowana do listy trzeba oddać wypełniony wniosek. Istnieją 3 sposoby dostarczenia druku: osobiście w oddziale, za pośrednictwem poczty lub elektronicznie (formularz w internecie).
Trzeba jednak wiedzieć, że niezmiernie ważne jest wyraźne podpisanie dokumentu. Jeśli druk składany jest osobiście, wówczas nie ma powodów do sprawdzenia autentyczności. Natomiast w przypadku wysyłki przymusowe będzie potwierdzenie wniosku notarialnie. Jeśli chodzi o elektroniczny wniosek to podpis analizuje gmina, która przesyła dodatkowe formularze potwierdzające.
Oczywiście najwygodniej samodzielnie zanieść wniosek lub wypełnić go w internecie, ponieważ można uniknąć opłat związanych z wynajęciem notariusza. Jednak nie zawsze przedsiębiorcy mają czas i możliwość na spotkanie w urzędzie.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Dlaczego stosuje się zwolnienia dyscyplinarne?
Dyscyplinarne zwolnienie zachodzi w sytuacji, gdy pracownik zbagatelizował reguły współpracy tak bardzo, że musi utracić pracę natychmiastowo. Są to zdarzenia sporadyczne, których nie notuje się często. Kiedy przełożony powinien doprowadzić
Czy warto organizować kapitał rezerwowy?
Wiele firm i spółek w kraju notuje częste komplikacje finansowe. Nie powinien zatem zaskakiwać fakt, że od kilku lat rozpowszechniane jest budowanie kapitału rezerwowego. Ma ratować działalność przed ewentualną upadłością
Komu przysługuje odprawa?
Każdy urzędnik samorządowy, który był zatrudniony w ramach umowy o pracę może starać się o wypłacenie odprawy. Aby do tego doszło musi zostać spełnionych kilka najważniejszych warunków. Kiedy wypłacenie odprawy
Według jakich zasad oceniać pracowników?
W dużych przedsiębiorstwach i korporacjach przeprowadza się cykliczne oceny pracowników. Są one konieczne, aby podkreślić powtarzające się błędy, dziękować za sukcesy lub omawiać pozostałe sprawy służbowe. Kiedy pracodawca musi organizować
Czy kobieta może pracować na wysokim stanowisku?
Od dawna funkcjonuje przekonanie, że najbardziej na stanowiskach kierowniczych sprawdzają się mężczyźni. To oni {popisują się asertywnością, powagą, dużym doświadczeniem i całą listą pozostałych umiejętności. W ostatnim czasie pogląd ten
Jakie cechy powinien mieć przyszły pracownik?
Osoby bezrobotne poszukujące zatrudnienia starają się przedstawić swoją postawę jak najlepiej. Niestety istnieją pewne aspekty, na które nie mamy wpływu. Należy do nich preferowany wiek przyszłego pracobiorcy. Powszechnie wyróżniamy poniższe
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!