Kiedy konieczne jest zwolnienie monitorowane?

Kiedy konieczne jest zwolnienie monitorowane?

Każdy pracodawca pragnie rozwijać kontakty biznesowe oraz posiadać odpowiedzialnych i wykształconych pracowników. Niestety kłopoty ekonomiczne na świecie powodują, że ciężko o stabilną i niezmienną sytuację. Od czasu do czasu nieuniknione jest przeprowadzenie zwolnień monitorowanych. Na czym dokładnie polegają? Kiedy są stosowane?

O zwolnieniach monitorowanych należy mówić w odniesieniu do przedsiębiorców, którzy rezygnują ze współpracy z powodu wykrycia wewnętrznych problemów. Inaczej mówiąc to zatrudniający nie jest w stanie zapewnić pensji, ponieważ ma zadłużenia lub traci wspólników.

Aczkolwiek oprócz utraty posady podwładny może czekać na pomoc w pozyskaniu nowego stanowiska. Zazwyczaj programy organizowane są przez urzędy pracy. W ofercie znajdują się rozmowy z doradcą zawodowym, szkolenia lub zasiłki.

Wsparcie przekazywane jest w momencie, gdy pracę utraci minimum 50 pracowników w ciągu trzech miesięcy. W pozostałych przypadkach przepisy systemowe nie zapewniają żadnych opcji dodatkowych.

red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net

Previous Złoty lekko w dół po decyzji RPP
Next ABC leasingu - leasing finansowy a operacyjny

Może to Ci się spodoba

Mała firma

Czym jest development center?

Niejednokrotnie firmy rekrutujące pracowników mają bogaty wachlarz testów, badań, przydatnych pytań oraz ćwiczeń, które skontrolują podstawowe umiejętności oraz szanse na zajęcie wyznaczonego etatu. Wśród nich ogromną popularnością cieszy się development

Mała firma

Dodatkowe usługi w koncie firmowym

Przedsiębiorcy niejednokrotnie korzystają z ofert bankowych w zakresie prowadzenia rachunku firmowego. Owe konto bankowe jest przydatne do prowadzenia rozrachunków w związku z prowadzoną firmą. Niestety, pakty partnerskie z bankami oraz

Mała firma

Czy pracownik zwraca uwagę na lokalizację swojej firmy?

Według analiz przeprowadzonych w poprzednim roku zatrudniony szanuje w pracy domową atmosferę, wypłatę oraz miejsce wykonywania powierzonych zobowiązań zawodowych. O ile dobre kontakty ze współpracownikami i pieniądze są oczywiste, o

Mała firma

Jak wygląda rozmowa telefoniczna z kontrahentem?

Dobre kontakty z klientami są bardzo istotne, bowiem budują więzi biznesowe i stanowią dodatkowy atut całej współpracy. Niejednokrotnie jednak rozmowa w cztery oczy nie jest możliwa z wielu powodów. Jak

Mała firma

Wiek emerytalny a wypowiedzenie

Wraz z osiągnięciem wieku emerytalnego większość osób odchodzi ze swojego miejsca pracy. Jednak są tez tacy, którzy mają ochotę na dalszy rozwój zawodowy. Czy w takiej sytuacji przełożony ma prawo

Mała firma

Czy źródło dochodu jest istotne?

Dochodem z prowadzonej firmy jest różnica pomiędzy przychodem a kosztami realizowania danego zlecenia, czy produktu. Do owych wydatków w obszarze poszczególnych zysków włączamy tylko te, które rzeczywiście są blisko powiązane