O co chodzi w zwolnieniu monitorowanym?
Każdy pracodawca chce odnosić sukcesy biznesowe oraz przyjmować odpowiedzialnych i wykształconych pracowników. Niestety problemy ekonomiczne na świecie sprawiają, że trudno o stabilną i pewną sytuację. Czasami nieuniknione jest doprowadzenie zwolnień monitorowanych. Na czym tak naprawdę polegają? Kiedy są wybierane?
O zwolnieniach monitorowanych należy mówić w stosunku do przedsiębiorców, którzy muszą zrezygnować ze współpracy z powodu pojawienia się firmowych nieprawidłowości. Inaczej mówiąc to zatrudniający nie jest w stanie zagwarantować wynagrodzenia, gdyż posiada zadłużenia lub traci kontrahentów.
Jednak oprócz utraty pracy podwładny może otrzymać pomoc w zdobyciu nowego stanowiska. Zwykle programy tworzone są przez urzędy pracy. W ofercie znajdują się spotkania z doradcą zawodowym, szkolenia lub zasiłki.
Wsparcie uruchamiane jest w momencie, kiedy pracę utraci przynajmniej 50 pracowników w jednym kwartale. W innych przypadkach system nie przewiduje żadnych działań dodatkowych.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Jak polscy pracownicy wyglądają w pracy?
W ostatnich latach znacznie poprawiło się podejście korporacji do sprawy ubioru. Każda firma przygotowuje indywidualne przepisy {dotyczące konkretnych kolorów odzieży, krojów i połączeń różnych elementów garderoby. Czasami przedsiębiorstwa kupują jednolite
Dodatki za rozłąkę
Pracownicy decydujący się na wyjazd w ramach wykonywanej pracy mogą liczyć na dodatkowe wynagrodzenie z powodu rozłąki. Szczególnie dotyczy to rodziców, którzy na znaczny termin wyjeżdżają z miejsca zamieszkania. Owa
Co mobilizuje pracowników do działania?
Wielu pracowników potrzebuje motywacji, aby pracować szybko i skutecznie. Czasami nie wystarczy pasja i szeroka wiedza branżowa, aby cieszyć się z zajmowanej posady. Nie może zatem dziwić fakt, że przełożeni
Jaki zakres obejmuje ustawa umorzeniowa?
W 2012 roku sejm wprowadził tzw. ustawę umorzeniową mającą na celu zapewnienie polskim przedsiębiorcom prawa do abolicji składek ZUS za lata 1999- 2009. Projekt wyżej wymieniowej ustawy został zgłoszony w
Nowości w opłatach środowiskowych
Każdy przedsiębiorca zobowiązany jest do opłat środowiskowych. Ich wartość zmienia się właściwie z roku na rok. Według ustaleń z poprzednich lat wartość zdecydowanie rośnie. Kto właściwie zmuszony jest do opłat?
Jakie obowiązki mają inspektorzy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych?
W kraju za prawidłową wypłatę pensji odpowiadają inspektorzy pracy oraz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Do zadań inspektorów pracy należy po pierwsze kontrola obliczania wartości wynagrodzeń oraz tryb ich przekazywania podwładnym. Zajmują
